研究—实践—再研究—再实践，这是战斗力生成的内在规律。蒋佳冀认为：优秀飞行员须具备独立思考、理性实践的科学素养——
“算术就是战术，算法决定战法”
“好一双鹰眼！”师领科长李涛统计后发现，蒋佳冀目视发现距离比有些的飞行员至少多出5到10公里。
先敌发现、胜敌一半，近距空战中，目视发现能力至关重要。然而，一直以来，目视发现训练主要靠老飞行员的零碎经验，缺少系统科学的训练方法。
为此，蒋佳冀曾专门请教医科大学的眼科专家，详细了解眼睛基本构造和功能特点，并利用对抗训练契机反复试验，获取数据，总结出间隔扫视、循环搜索、交替搜索等训练办法，终于练成“绝技”。
把原理搞透、用数据说话、凭实战验证，研究—实践—再研究—再实践，蒋佳冀说，这是战斗力生成的内在规律，更是一名职业飞行员应该有的思维方式和行为方式。
走进蒋佳冀所在团，对“飞行的结束才是训练的开始”这句话的推行，令记者印象深刻。
飞行讲评室，飞行员、领航员、电抗人员、机务骨干悉数列席。背后数台电脑一字排开，态势图、飞参、视频等数据实时回放。讲台上，飞行员讲述空战过程，讲台下不断有人提出意见建议。每次对头、每次机动、每次攻击都要理性分析，每个动作背后的原理是什么、数据是多少，都要反复争论……
这正是该师正在探索的“1131”训练法，即准备1小时、飞行1小时、检讨评估3小时、再验证飞行1小时，通过“研究—试飞—评估—再研究—再试飞”的良性循环，加大地面研究力度，强化学习研究对训练的指导，促进训练由任务指标型向作战研究型转变。
科学的训练方法提高了训练的“含战量”。在参加2011年空军对抗空战检验性考核的队伍中，该师的训练时间指标仅列中游，但对抗结果却名列前茅。
有一个细节：该师导弹挂载的位置，并不像其他单位那样。细问方知，基于飞机在空中机动时的重力分析，怎样排列更有利于实战是大有学问的。“如此微小的气动差异都在琢磨，可见真正贴近实战了。”获悉兄弟部队的赞誉，蒋佳冀笑说：“我们的战法不仅是练出来，更是算出来的！”
快乐飞行、自主训练、荣誉激励。蒋佳冀认为，摒弃包办式的训练理念，让飞行员的智慧、血性竞相迸发，汇聚成一种尚武精武的团队文化——
“为荣誉而战，人人皆可成‘王牌’”
“自由空战，让我真正体验到了飞行的激情和快乐，感受到了战斗的味道，理解飞行战斗员的价值。”这是蒋佳冀和多飞行员的共同体会。
变化是从外部开始的，最重要的是触及内心。从“要我训”到“我要训”，从外部的强制要求到内心的强烈欲望，转变得益于空军各级给予飞行员更多自主训练、公平竞争的机会。
“阳光心态，快乐飞行”蒋佳冀将这一理念灌输给新飞行员。在该团每名学员有承包研究课题，人人是教员、人人有课题，人人都是训练组织者、评估者和监督者。
近年来，空军战术训练模式改革如火如荼。让飞行员自主准备、自主起降、自主空战、自主处置特情，体会 “主动飞行、追求卓越”的快乐。而“自由空战”、“突防突击”竞赛性考核和“体系对抗”演习三大平台相继成型，为各部队提供了交流竞技的广阔平台。
蒋佳冀的“金头盔”是一场一场打出来的。该团考核前的专项训练尤为激烈。从高空缠斗到中空，载荷常常拉到7、8个G，“极限迎角、极限过载”告警频频出现。
自由空战中，有个动作难度大、危险系数高。但在该团的对抗训练中，一个架次对抗就会出现3－5次。
每场都是比拼、每天都在排名。蒋佳冀对那段时光记忆犹新：“白天抗，晚上评，连做梦都想着怎么击中对手。”
残酷激烈的对抗，最大程度调动和释放了飞行员的潜能。以蒋佳冀为代表的年轻飞行员格外“抢眼”。成空副参谋长王燕崎说：“如果没有自由空战，像蒋佳冀这样的飞行尖子，不可能这么快脱颖而出。”
竞赛交流改变了过去训练中“套路化”“程序化”的弊端，也改变选才论资历、凭印象的老观念。
2014年10月，“金头盔”蒋佳冀和刘晓鹏都晋升团长，与蒋佳冀同批6名飞行员已成为部队中坚力量。更让人欣喜的是年轻的“85后”飞行员已斩露头角。
“我的目标是超过他，也拿个‘金头盔’！”飞行员吕圩天坦言他的目标就是超越蒋佳冀。自信、奋进、超越，透过这位新生代的心声，记者发现“蒋佳冀现象”所蕴含的尚武精武之风，正在空军部队蓬勃生发……（文/胡晓宇 张力 杨进）
