金秋见证
------江苏省管领导干部公推公选演讲答辩现场直播
开场（14：30--14：35）
【宣传片+直播片头】
【演播室总主持浩然】观众朋友，您现在正在收看的是，由江苏广播电视总台为您现场直播的"江苏省省管领导干部公推公选"省发改委副主任人选5选3竞职者专场演讲答辩会。
以往，对于县长、副厅长、高校副校长等等这些百姓眼中的"官"究竟是怎么当上的，估计没有多少人能说清楚。不过，现在在江苏，干部选任变得越来越透明了。不久前，江苏省委做出了一项重要决定，对22名省管领导干部进行公推公选，由于这次选拔涉及的岗位多、职位高、参与人数众多，很快引起了社会各界的强烈关注。从消息发布以来，短短几天，就有1100多人报名、4000多人参加民主推荐，最终117名竞职者脱颖而出进入关键的演讲答辩阶段、直面更加激烈的职位竞争。现在，其中的五名答辩人正在参加省发展和改革委员会副主任职位的公推公选，我们现在就把信号切到现场去看看。
【大景过渡到现场】江苏省委组织部常务副部长柯广坚宣读考试纪律
【字幕】江苏省委组织部常务副部长 柯广坚
【现场主持】观众朋友，这里就是省政协礼堂公推公选的现场，现在江苏省委组织部常务副部长柯广坚正在宣读考试纪律。这次演讲答辩的考题是由中组部考试中心派专人来江苏考察后专门命制的，在半小时前刚刚送到现场。经过抽签，五名答辩人将依次展示他们的才华，最终胜出的三人进入下一轮3选2的角逐。
【切回演播室】
【演播室总主持浩然】5选3，也就意味着必然要淘汰两个人，看来这一定是场异常激烈的竞争。为了让大家更好地了解到公推公选的有关情况，今天我们演播室专门请来了本次公推公选评委之一、省委党校副校长孙学玉教授，孙教授，您好！
【嘉宾 孙学玉】您好，观众朋友好！
【字幕】江苏省委党校副校长孙学玉教授
【演播室总主持浩然】孙教授，在我们的印象中，干部的选拔一直离咱们老百姓有点远，似乎也是件讳莫如深的事，而现在，我们不仅能了解到干部的选拔过程，还能对此进行电视直播，这也使得干部任用更加公开、透明，了解、关心、参与的人也更多了。我想先请教您，这种公开和透明，它的魅力何在？
【嘉宾 孙学玉】过去我们选拔干部可以说市雾里看花，一下子发展到今天的玻璃缸观鱼，把所有的过程和背景完完整整的告诉群众，把所有人的目光集中在荧屏上，把干部、组织、群众和考生的目光聚集在一起，把真实的过程展现在7400万江苏人民面前，甚至展现在全国人民面前这可以说是干部人事制度改革的一个创新。我认为在干部制度改革史上是值得载入史册的。
【演播室总主持浩然】尤其是我们这次直播，在国内电视史上也是罕见的，也算是一个创举，把公开公平的公字是放到了最大。为了让更多的观众参与到今天的直播中来，我们在现场专门开通了热线电话，同时也可以通过发送手机短信参与，欢迎您对公推公选和电视直播发表看法。好的，在五名答辩人还没有亮相前，我们先来了解一下他们是如何从众多的报名者脱颖而出的。
【字幕】热线电话：025-83195170、831951171、 短信参与方式：江苏移动用户发送"L+留言"至02860，江苏联通用户发送留言至161602860。（停留时间长点、多上几次）（资讯组：赵华、蒋红梅）（时时把有价值的观众意见，整理后交给交给直播线做滚屏、选择好的可以打印直接交给浩然）
【VTR】介绍省发改委副主任主要职责和5名入围者人选综述
【演播室总主持浩然】好的，看得出来这次的竞争也是非常激烈的，刚刚导播告诉我，现场答辩已经开始，让我们回到现场。
【演播室切回现场】
第一名答辩人（14：35--15：07）
【大景过渡】
【答辩现场主持】现在省委组织部常务副部长柯广坚还在宣布考试纪律，以及填写现场答辩表的注意事项。5名答辩人正在准备，每个答辩人在演讲答辩前，都会封闭在现场一个专门的房间里。
【演播室总主持浩然】孙教授，这次公推公选是采用的结构性命题，大家有点不明白，结构性命题是个什么概念？
【嘉宾 孙学玉】这是国内外普遍采用的一种考试方法，就是设计一种情景，把这些岗位应当注意的点通过各个谈话的点展示出来。题目都是开放的，包含了很多要素，比如思维能力、政策水平协调能力，把这些聚集到一起，动态的考察考生的能力，这样能真实的展现给我们的评委，让观众看得更精彩。
【演播室总主持浩然】好的，我们看看一号答辩人的情况。
【答辩现场主持】现在，经过现场抽签产生的1号答辩人现在已经上台，首先来了解一下他的个人资料。
【VTR】1号答辩人
【配音】邵明，男，1956年生，汉族，江苏常州人，无党派人士，毕业于内蒙古工学院化学工程系无机化学专业，工学学士，高级工程师，1971年参加工作，现任常州市发展计划委员会副主任。
【同期】邵明：5423现在我的心情就是坦然地参加后面的竞争，报着学习和增加人生经历这样一个姿态，完成这一工作。
【现场同期】1号答辩人演讲
【字幕】身份、题目
【演讲现场】
【现场评委】下面有四道题目，答题的时候要尽量做到条理清晰、思路开阔，言语简洁，发挥出自己的独到见解。第一道题：省委书记李源潮同志在今年5月省委十届七次全会上的讲话中提出，要坚持以科学发展观为指导，努力建设全面协调可持续发展的新江苏，对此你是如何理解的？
【答辩现场】
【演播室总主持浩然】刚才第一位演讲者做了10分钟的演讲，孙教授，您对他的表现有哪些优缺点可以讲述一下？
【嘉宾 孙学玉】他对题目的理解非常准确全面。他提出的思路都具有可操作性，这也是考核的重点。这次演讲不需要完全脱稿，但不是读稿子，因此要更加熟练一点，能够和观众做正常的交流，能够对要点做些记忆，就会更好一些。
【现场评委】下面回答第二个问题，假如你是某厅副职领导，在研究决策你分管的某项重要业务工作时，你与厅主要领导意见不一致，你将如何处理？
【答辩现场】
【现场评委】下面是第三道题，
【答辩现场】
【演播室总主持浩然】孙教授，请你评述一下他在前面的表现？
【嘉宾 孙学玉】从他后面四个答辩题来看，从后往前推，好、次好、较好、一般。是一个题目比一个题目答的好。进入角色了。
【演播室总主持浩然】我看他手里拿了个稿子，这稿子是事先准备的呢还是现场写的呢？
【嘉宾 孙学玉】这是提前半天，昨天下午3点通知答辩人的，他们可以做出准备。这个稿子可以带到现场作为他们今天答辩的依据。一个人的表现是看他的综合分析能力是否突出，决策能力是否达到了领导的要求。总的来说，这个选手还是表现出了他应有的水平。
【片花】
第二名入围者（15：07--15：39）（下略）
【大景过渡】
【答辩现场主持】现在在台上的是第二位答辩人，也是今天答辩人中唯一的一位女干部。需要特别说明的是，为了保证评判的公正和公平所有答辩人的资料对现场的评委、测评人员和观众并不公开，只是我们为了让电视机前的观众了解情况而特别制作的。好，来看一下她的个人资料。
第三名入围者（15：39--16：10）（略）
( 16：10--16：12)
【答辩现场主持】在刚才的一个半小时时间里，三名公推公选答辩人已经进行了精彩的演讲和答辩。今我们了解到，今天除了九名评委外，现场还有100多位测评员和300多名普通观众，那么我们看到，这位同志刚才在非常认真地听，那我想问问，您是测评员吗？您参加这次公推公选测评最大的感受是什么？
【采访】现场测评员：是的，最大感受有两点，以前干部工作很神秘，干部决定之前很保密，整个的考察，任用的决定过程都是我们不知道的，现在是程序公开，过程公开。第二点感受就是以前是少数人决定的任用名单，组织部考察，党委一锤定音，那么现在党委决定之前，首先听取一定范围内广大干部和专家的意见，使我们的干部工作更加科学民主。
【答辩现场主持】好的，谢谢您！
( 4：12--4：18)
【演播室总主持浩然】那么，自从众多媒体发布了我们江苏卫视发布了现场直播干部公推公选的消息之后，可以说人们对此都充满了期待，关注的程度也是非常之高。现在我们再来连线另外一路记者，他们现在正在南京的山西路。
【山西路现场主持人】好的，各位观众，这里就是南京山西路市民广场，在这呢，一些市民也正在通过我身后的这块大屏幕观看我们直播的这次公推公选现场答辩。那么，老百姓第一次通过电视直播观看这样一件政府的大事，他们心中是怎么想呢？你好，您正在看直播吗？
【同期】南京市民：这样的方式选拔干部，我们老百姓是拥护的。
【山西路现场主持人】好的，各位观众，现场情况就是这样。
【演播室总主持浩然】我们的直播节目开始后到现在，两部热线电话一直响个不停，我们现在就请导播接进几位观众的电话，听听他们有什么看法：
【电话 1】（您好！你是哪边的观众？）我是江苏南通的观众。看了电视直播，我感觉这几年江苏干部选拔改革的步伐在一步步加大，现在选什么样的干部、（请继续）怎么选更加透明了，这样选出的干部，很让我们老百姓放心！我们认为这种公开选拔的方式非常好，而且选出的干部大家比较容易认可，也比较放心。
【电话 2】（
【电话 3】（
【演播室总主持浩然】好的，谢谢这些热心的观众。那么，这次公推公选的答辩还有什么程序，我们可以再把信号切到现场看看。
【大景过渡到现场】
【答辩现场主持】王部长您好，上半场的答辩已经结束了，三位答辩人也做了精彩的答辩，那您的感觉如何？
【现场采访】江苏省公推公选工作领导小组办公室负责人、省委组织部副部长 王奇：
【直接切回演播室】
【演播室总主持浩然】好的，感谢王部长接受我们的采访。看来，干部选拔全过程变得更加公平透明、更加民主，而且不再那么神秘了。其实，围绕"两个率先"目标，近年来江苏干部人事制度改革成效显著，公推公选成为江苏贯彻党的十六届四中全会精神，大力加强党的执政能力建设的重要举措。
【VTR】公推公选--江苏加强党的执政能力建设的重要举措
【片花】
【视情况切回现场】
第四名入围者（16：20--16：23）（略）
【总主持与嘉宾对话】在电视直播过程中，很多观众还通过手机短信参与到了我们的节目中来，我们来挑出几个看看观众们有什么好的建议。
【短信1】手机尾数是5946的云南观众说，公推公选，变干部"关起门来评价"为"敞开门来亮相"。
【短信2】手机尾数是0085的四川成都观众说，江苏干部选拔，通过电视直播开了全国的先河，应该将直播继续下去。
【短信3】
【演播室总主持浩然】这些观众的建议都是非常非常的好，由于时间关系，不能一一地在这里宣布了，在这过程中也有很多观众打来热线电话，我先把一些热线电话也来宣读一下。
【电话1】
【电话2】
【演播室总主持浩然】好的，那么我们现在再来看看现场这位候选人答辩的情况。
第五名入围者16：52--17：23（略）
【切到演讲答辩现场】
【答辩现场主持】观众朋友，欢迎回到答辩会的现场，现在答辩已经结束。五名公推公选答辩人都已经精彩亮相，现在，现场的测评人员正在非常严肃地投他们的测评的选票，那么，任今天答辩会主考的是东南大学党委书记胡凌云，那么，我们请胡书记为我们点评一下今天整个答辩会。
【现场采访】主考东南大学党委书记胡凌云：这个答辩会我感觉有两点，一个这是贯彻中共中央关于干部选拔认用条例的一次有益的尝试，这个条例要求我们要做到公开、公正、公平，民主、竞争、择优，这是很不容易的。我觉得省委组织的这次公推公选应该说是一次非常好的尝试，沿着这条路走下去，我觉得对我们干部认用选拔制度完善是非常有帮助的。第二个我听下来我感觉到江苏人材济济，一千多个人推到一百一十七个人来参加今天这种场合答辩我感觉的是确实人材很多，这对我们江苏实现两个率先来说我觉得是充满信心。
【切回演播室】
【演播室总主持浩然】好的，谢谢我们前方记者。那么孙教授看了今天这么一场五位答辩人的表现之后，作为一个江苏省公推公选的这次的评委。您对这五位的表现一个简单的总结。
【嘉宾孙学玉】
【演播室总主持浩然】现在大家比较关心的一个问题是下一步怎么样通过打分的方式从这五个答辩人当中选出三位来。
【嘉宾孙学玉】这个因为是程序，首先评委在一开始每个人每一道题都有一个预分，最后评委还会根据五个人的总体情况还要做一个权衡和比较，最后他们才能慎重地打出最终的分来。
【演播室总主持浩然】那么可以说非常感谢在这近三个小时的电视直播中，给我们带来这们精彩的评述。从公推竞选党政一把手到自荐公推区长的候选人再到公推公选县市长候选人，再到这次公推公选二十二名省管领导干部，这一连串的全国第一，国内首次，掀开了江苏选人用人的新政，那么现在统计还在进行之中，结果一会才出来。在稍候播出的《1860新闻眼》当中，我们将继续关注这次公推公选五选三的最终结果。好，观众朋友，我们的这段直播就到这里，感谢您的收看，待会再见。
1860直播时段 18：03-18：09
【《1860新闻眼》宣传片、公推公选宣传片】
【演播室总主持浩然】晚上好，这里是江苏卫视正在直播的《1860新闻眼》，在今天下午我们江苏卫视对江苏省公推公选领导干部进行了现场直播。从开始报名到最终胜出，每个职位的选拔都要经过八轮激烈的竞争，可谓是百里挑一。我们今天下午直播的演讲答辩过程是整个公推公选活动中较为关键的环节。五名入围省发改委副主任职位的竞职者中究竟是哪三人进入下一轮呢？下面我们就把信号切到省发改委副主任公推公选演讲答辩会的现场，再看看五选三的结果有没有出来。
【答辩现场主持】我现在是在省政协礼堂答辩会的现场，经过半个多小时评分和统计工作，现在结果马上就要宣布了。而五位答辩人现在也坐在这静静的等候结果。
【现场评委】同志们，经过考评组的评审和民意测验代表的测评，并经工作人员的认真统计，参加本场演讲答辩人选的综合得分已统计出来了。我代表考评委员会宣布结果。第一名：二号考生朱晓明，省改革发展委员会规划处处长85.80分。第二名：魏然，省改革发展委员会高技术产业处处长，得分85.06分。第三名：三号考生黄河，南京市发展计划委员会副主任，党组成员，得分82.38分。第四名五号考生赵芝明，省发展和改革委员会社会发展处就业和收入分配处处长，得分81`41分。第五名：一号考生邵明，常州市计划发展委员会副主任，得分79.83分。本场演讲答辩到此结束。谢谢大家。
【答辩现场主持】朱处长，你使今天的第一名，对自己的表现评价如何？
【采访同期】朱晓明：我觉得应该来说是十几年来给我一次展示的机会吧，应该是十几年来的一个积累。
【答辩现场主持】祝您在下一轮竞选当中获得好成绩，好的观众朋友，现场的情况就是这样。
【切回总演播室】
【演播室总主持浩然】我们看到几位答辩人都非常的激动，孙教授你对这样的结果有什么评价？
【嘉宾 孙学玉】尽管只有三位能进入最后的考核，其实另外两位也很优秀。能走到这个讲台上应该说都是胜利者，要为他们感到自豪。
【演播室总主持浩然】刚刚结束的十六届四中全会对党的干部的人事制度改革有什么新的的要求给我们介绍一下。
【嘉宾孙学玉】刚刚闭幕的十六届四中全会胡锦涛总书记作了明确指示，他说要深化人事制度改革，建设一支善于治国理政的高素质的干部队伍，要把那些政治上靠得住，工作上有本事，思想上过的硬的干部选拔到领导岗位上来，江苏省干部人事改革从最初的公示制到今天的公推公选，在深化干部人事制度改革，加强党的执政能力建设上作出了有益的尝试，成功的尝试，今天通过电视直播的形式让亿万观众在金秋的阳光下见证公平，见证民主，意义重大。我们坚信只有在公开选拔干部，以制度选拔干部，才能选的准靠得住，只有坚持不懈，勇于创新，不断完善，才能为江苏实现两个率先提供不竭的人才支持。
【总主持人浩然】感谢孙教授进行的精彩评述！
