美国媒体２９日报道，本届达沃斯世界经济论坛年会女性与会者比重较前几届增加，男女比例大约为６比１。

　　２００１年，达沃斯论坛的女性与会者比重为９％。美联社分析，女性与会者比重增加与论坛与会方追求男女平等不无关系。

　　这家通讯社报道，论坛设立了“全球两性平等小组”，以帮助女性在商业和其他领域发展。

　　应“全球两性平等小组”建议，达沃斯论坛组织方去年４月要求１００个主要与会企业至少派一名女性参加论坛。

　　论坛发起人克劳斯·施瓦布说，这些企业全部答应这一要求，今年与会女性企业代表人数翻番。

　　美国德勤会计师事务所负责人莎伦·艾伦在一份报告中举例说，美国女性购买力超出男性５万亿美元，超过半数美国股民为女性。“因此，企业应帮助女性在员工、管理人员和领导者层面发展。如果这么做，结果将深远而引人注目。”

　　不过，本届达沃斯论坛与会者承认，女性与会者比重有待进一步提高。

　　联合国妇女署负责人、智利前总统米歇尔·巴舍莱说，多元化有助于提升企业的理解力、战略思考和创造力，但要向企业传递这一信息还有一段长路要走。

　　“全球两性平等小组”成员劳拉·泰森２８日说，过去５年研究中，越来越多证据表明，“一些强烈偏见阻止女性的才能有效获利用”。（新华社专电）