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教育兴，则人才兴；人才强，则国家强；“让每个孩子都能成为有用之才”是每个家庭的期待，也是教育的终极目标。只有知识才能照亮民族的思想，只有教育才能为实现“中国梦”而奠基。
继成功举办三届论坛之后，由新华网主办的2013年新华教育论坛——“大国教育之声”活动于2013年12月4日在国家会议中心隆重拉开帷幕，以下是本次访谈的精彩内容：
大国教育之声分论坛对话：教育培训行业未来成长之路
论坛嘉宾：
万学教育集团副总裁吴本文
河北联合大学轻工学院副院长王新
精诚教育集团副总裁宋维萌
王新：我谈谈我的两点感受，我是作为高等教育工作者来谈培训机构的。
第一，培训机构如果将来能够做的更好，从高等教育的角度来讲，要做好两个结合。一是同高校的结合，来拓展高校的办学资源。第二是与企业结合。我们培训机构培养的人才，是不是对路，是由企业说了算的。作为企业运营的各类的培训机构，在这一点上我觉得更有发言权。他们能更好的站在企业的角度去了解企业的需求，了解企业到底需要什么样的人才。
宋维萌：新的社会发展方向的改变，对我们的教育机构提出了很好的或者是更适合全人类成长发展的要求，这也是摆在我们面前的一个重要的问题。
吴本文：十八届三中全会讲到要让市场在资源配置当中要起决定性的作用，我们要定位好角色。
王新：我们国内有一种文化，叫快餐文化。有许多企业到学校招聘人才，上来一句话是你要能干，我没有时间培养你，这样的话他们就会招社会上已经有经验的人。这一点也提醒我们，跟大学能够对上口的培训机构，你是作为高等学校和企业之间的一个桥梁。
宋维萌：随着资本的引入，专业的人才、企业化管理人才引进培训这个行业，当大浪淘沙的过程过去之后，优秀的会胜出。随着市场的成熟，家长也会慢慢的理性，不会单纯的急于求成，盲目的跟风。
吴本文：谈到教育培训行业未来的成长之路，单纯的只是从行业的本身来看是不足够的，因为我们必须看到这个行业所处的大的环境。从现在来看，必须看到我们的过去，过去十年当中中国的教育行业，无论是覆盖数量，还是这个机构为学生创造的价值，逐渐逐渐的在增加。立足于现在往后再看的时候，知识全球化也好，大数据概念等等，这些在线技术的发展，促进交互学习工具的发展，也是未来教育改革重要的组成部分。
