积极运用和完善综合考核评价试行办法，严把选人用人关。这次地方领导班子换届的一个显著特点，就是普遍运用体现科学发展观要求的地方党政领导班子和领导干部综合考核评价试行办法进行换届考察。在市县乡换届选举中，要坚决地普遍运用这一综合考核评价办法，不断加强和改进考察工作，准确分析和判断考察对象的工作实绩，客观评价和反映干部的德才表现，切实提高选人用人的质量。

    充分发扬民主，严格依法办事，切实保障代表、委员的民主权利。要认真贯彻中央的要求，抓住提名、考察、选举等关键环节，积极探索发扬民主的有效途径和办法，落实民主选举的各项制度，扩大群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权，引导代表、委员正确行使权利，形成积极向上、团结和谐、心情舒畅、健康有序的选举氛围。

    严肃组织人事纪律，坚决防止和严厉查处换届选举中的不正之风。要坚决贯彻中央纪委、中央组织部关于在地方党委换届工作中进一步严肃组织人事纪律的通知。对在换届期间特别是民主推荐和选举中搞拉票贿选和突击提拔干部等，发现一起，查处一起，决不手软，是后备干部的取消后备干部资格，是考察对象的取消考察对象资格，已经提拔的要从领导岗位上撤下来，情节严重的给予纪律处分，触犯法律的移送司法机关处理。

    搞好舆论宣传和正面引导，努力为换届选举工作营造良好的社会舆论环境。要按照中央要求，有计划、有步骤地认真做好换届选举的宣传报道工作。要充分发挥主流媒体的舆论引导作用，牢牢把握舆论宣传的主导权。要密切关注社会舆情和网上舆情，有针对性地做好正面引导工作，弘扬正气、抵制歪风。

    加强组织领导和工作指导，确保换届选举工作在党委的统一领导下依法有序进行。各级党委要坚决贯彻中央的要求，发挥总揽全局、协调各方的作用，切实加强对换届选举工作的领导。要善于调动各方面的积极性，支持人大、政协履行职责、开展工作。人大、政协党组要坚决贯彻执行党委的决定。各级组织部门要认真履行职责，主动与各有关方面加强协调，密切配合，形成工作合力。