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不断增强青联组织的政治性先进性群众性——全国青联负责人就全国青联改革答记者问
2017-03-20 23:22:22 来源: 新华社
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  新华社北京3月20日电 题:不断增强青联组织的政治性先进性群众性——全国青联负责人就全国青联改革答记者问

  新华社记者朱基钗

  近日,党中央书记处审议通过了《全国青联改革方案》。全国青联负责人就有关改革情况回答了记者提问。

  青联改革是自身生存发展的需要

  问:如何认识全国青联改革的意义?

  答:以习近平同志为核心的党中央高度重视青联工作。习近平总书记强调青联和学联事业是党的群团事业的重要组成部分,青联和学联组织一定要不断保持和增强政治性、先进性、群众性,不断推进自身改革,认真履行自身职能,更好组织动员广大青年坚定地跟党走。总书记一系列重要批示指示为我们制定改革方案、做好改革工作提供了根本指导方针、坚强的政治保证和强大的精神动力。2015年召开的中央党的群团工作会议,对党的群团事业发展提出了明确要求,吹响了群团改革的冲锋号。

  青联改革是自身生存发展的需要。随着改革开放和社会主义市场经济的不断深化,青年的价值观念更加多元,社会流动更加频繁,职业分布更加广泛,利益诉求更加多样,团结各族各界青年、凝聚青年人心的任务十分迫切和艰巨。与形势和任务相比,青联还存在着青联委员中名人名流多、基本群众青年代表少、新领域新群体代表少,联谊交流活动多、思想引领和行动引领的活动少,委员自己联系多、联系和服务广大青年少,青联组织整体在经济社会发展大局中的作用发挥不够充分等问题。只有通过改革,青联组织才能真正破解存在的问题,才能在青年中建立影响力、提升凝聚力,才能把青年最广泛最紧密地团结在党的周围。

  瞄准克服“四化”问题 不断增强政治性先进性群众性

  问:全国青联改革的基本考虑是什么?

  答:青联改革的总体思路是:坚持中国特色社会主义群团发展道路,高举爱国主义、社会主义旗帜,紧紧围绕为实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗这一青年运动的时代主题,坚持党的领导,强化共青团引领,坚持正确处理一致性和多样性的关系,努力做到凝聚力量、融入青年、从严治会、创新方式。

  聚焦青联存在的“机关化、行政化、贵族化、娱乐化”问题,严格程序标准,增强委员的广泛代表性;加强政治引领和价值观引领,引导青联委员增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,提高青联对党和国家中心任务的贡献度;密切委员与所在领域青年的联系、提高青联组织的服务力;扩大委员和青年参与、创新青联工作方式。通过改革,不断增强青联组织的政治性、先进性、群众性,更好组织动员广大青年坚定地跟党走。

  2015年中央党的群团工作会议召开之后,在党中央书记处直接指导下,全国青联以换届为契机,大力优化委员结构,开展委员全员培训,委员队伍的“贵族化”问题得到明显纠正,工作活动的“娱乐化”问题得到初步改变。本次改革既包括对已有措施的规范、深化、拓展,也包括工作理念、工作内容、工作方式、工作作风等方面的重大转变。

  在谋划和推进青联改革过程中贯彻四个方面工作原则。一是坚持正确的政治方向。始终把党的领导贯穿到青联改革的全过程、各方面。二是坚持问题导向、正本清源。瞄准克服“四化”问题,针对脱离青年特别是广大普通青年这一重大问题,提出切实可行、务实有效的改革举措。三是坚持自我革新。顺应时代要求和青年特点,主动求变,提高推进改革的自觉性和危机感。四是坚持以上率下、有序有力推进。改革方案主要针对全国青联本级,同时根据全国青联章程有关规定,对有关团体会员提出了一些指导措施。

   提高基层和一线代表比例

  问:青联改革的主要内容和具体举措是什么?

  答:《方案》从6个方面提出了25项改革措施。

  在严明委员标准方面,更加突出委员人选的政治素质、思想道德和社会形象,更加注重人选业绩、情怀、精力相协调,进一步完善了委员遴选考察程序,进一步提高了委员条件标准的操作性。

  在优化委员结构方面,明确到2020年全国青联十三届全委会时,基层和一线代表在委员会、常务委员会中的比例分别提高到75%、70%以上,继续提高工人、农民、农民工和服务业一线劳动者委员的数量。积极吸纳新媒体从业人员、青年社会组织骨干、留学归国青年、自由职业者等群体中的青年代表。

  在加强思想政治引领方面,组织委员认真学习党中央治国理政新理念新思想新战略,认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,深化“我的中国梦”主题教育、国情考察、社会实践等活动。推动委员广泛参与青年道德教育实践活动,吸收委员加入网络宣传员、青年网络文明志愿者队伍,组织委员参加“微公益”、学雷锋等活动,积极培养践行社会主义核心价值观。

  在加强团体会员和委员管理方面,调整退出部分不符合形势任务需要的会员团体,主动培育吸纳有广泛影响力的新兴青年社团,拓宽会员团体在青年中的覆盖面。建立委员履职规范及履职评价制度,建立委员退出机制。

  在提高青联组织贡献度方面,围绕脱贫攻坚,提出了至2020年结对帮扶上千个贫困村、帮扶上万名贫困学生、帮助上万个贫困家庭青年就业创业的工作目标。围绕建设创新型国家,积极发挥青联人才智力优势,动员青年投身大众创业、万众创新。围绕实施“一带一路”战略,配合我国外交工作大局,广泛深入开展青年国际交流,深化同世界各国青年的友谊与合作。

  在改进工作作风方面,建立委员直接联系青年制度,完善委员服务青年工作机制,建立委员提案建议制度,加强兼职青联工作者队伍建设。

  在创新工作方式方面,着力建设“网上青联”,搭建网上工作平台,探索建立直接面向委员发动、参与、评议的动员组织模式,促进线上联系与线下活动、键对键交流与面对面服务有机结合。

  吸引更多青年参与到青联改革中来

  问:如何有序有力推进青联改革?

  答:我们将认真贯彻落实中央指示精神和青联改革方案精神,精心抓好组织实施,至2017年年底取得明显成效,至十三届全国青联换届时全面完成。

  一是充分发挥共青团的主导作用。方案明确,由团中央书记处将青联改革纳入共青团中央改革范畴。在改革过程中将强化共青团引领,巩固共青团在青联中的核心会员地位,切实发挥共青团在把握正确方向、主导委员提名、确定工作主题、物色工作骨干、协调会员关系方面的主导作用。二是发挥青联委员带头作用。引导委员做青联改革的促进派和实干家,主动提升履职能力,自觉做到深入普通青年、了解青年呼声,在所在地区、团体中广泛传播改革精神和要求,及时反映改革推进过程中的新情况,在推动各级青联改革过程中发挥积极作用。三是主动争取青年支持。扩大普通青年直接参与青联工作的渠道,邀请青年代表列席青联全委会和常委会,代表和有序表达青年的利益诉求。吸引更多青年参与到青联改革中来,工作设计听取青年意见,改革过程接受青年监督,改革实效请青年评议。

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【纠错】 责任编辑: 赵冰
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