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中共探索在国有企业中深化“公推直选”扩大党内民主
2010年02月01日 14:43:25  来源:新华网
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    9月12日,新当选的社区党组织书记面对革命先烈、面对党旗、面对选择了自己的党员和群众进行集体宣誓。

    9月12日,新当选的社区党组织书记面对革命先烈、面对党旗、面对选择了自己的党员和群众进行集体宣誓。

    当日,南京举行公推直选社区党组织书记任职承诺大会,363名在公推直选中新当选的社区党组织书记在南京雨花台烈士陵园进行集体宣誓,并作出任职承诺。新华社记者 韩瑜庆摄

    新华网银川2月1日电(记者马俊)1月底,神华宁煤集团羊场湾矿副矿长丁浩波迎来他人生中最重要的时刻:经过近1个月激烈的党内竞选,他成功当选为一个现代化煤矿——红柳矿的党委书记。

    中国共产党有7500多万党员。中共十七大报告明确提出要“逐步扩大基层党组织领导班子直接选举范围,探索扩大党内基层民主多种实现形式”。神华宁煤集团在探索“公推直选”方面作出了尝试。

    丁浩波是一名回族干部,从2009年12月开始,他和其他22名符合条件的干部参加红柳矿党委书记的竞选,获得最后的成功要经过面试遴选、组织考察、差额票决、驻点调研、党员直接选举等八个阶段。

    1月25日,红柳煤矿举行了党委书记直接选举,丁浩波和其他2名正式候选人发表了竞选演讲,回答了红柳矿普通党员的提问。最后99名党员直接投票选举党委书记,丁浩波在第一轮投票中获88票成功当选。

    宁夏回族自治区国资委主任魏锡良说,神华宁煤集团红柳矿“公推直选”矿党委书记在选举上实现了三个突破:一是扩大选人范围,在全集团公司公开选拔人选;二是党委书记人选实行差额票决制,集团公司党委通过票决的方式从6名人选中确定3名候选人人选;三是党委书记实行差额选举,改变了以往党委书记等额选举的做法。

    近年来,中国共产党越来越重视党内民主,内容之一就是使广大党员在候选人的挑选和提名中享有充分的发言权和表决权,“公推直选”基层党组织负责人。

    红柳矿矿工马国林说:“这是我第一次投票选举领导,而且有3个候选人,通过他们发表竞选演讲和施政纲要,以及平时的交流,我们普通党员做到了心里有底。我把自己的一票直接投给心目中的优秀者。”

(责任编辑: 戴琳凌 )
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