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中共党史研究室副主任:干部考核降低GDP比重
2009年07月01日 07:23:04  来源:新京报
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    中共中央党史研究室副主任李忠杰昨日表示,干部考核将降低GDP比重,加大民众满意度等指标的比重。

    他是在国务院新闻办举行的新闻背景吹风会上透露上述内容的。

    前日,中央政治局审议并通过《关于建立促进科学发展的党政领导班子和领导干部考核评价机制的意见》。针对记者的提问,李忠杰表达了自己
的看法。

    他表示,中组部2004年开展了建立符合科学发展观要求的干部评价考核体系的工作,并组织了试点。在十七大筹备中,该考核评价体系用于对中央委员及各省、自治区、直辖市领导班子的考核,十七大后,中组部对考核办法进行了改进与完善。

    李忠杰还透露,中国共产党在十七大前后发展了民意调查的办法,到干部从事工作的部门进行民意调查,“民意调查的范围很广,中央政治局人选的产生,也在领导干部范围内做了民意调查,听取了有关人员的意见。”

    对于政治局通过的考核评价体系,李忠杰表示,该考核体系能真实、准确地反映干部的行为与政绩,比如,完善了考核的程序,全面科学地衡量干部的政绩,不仅要看经济建设的成果,还要看推动社会发展进步的成果,注重提高行动的准确性及执行力。

    会后,李忠杰接受本报采访时透露,该考核办法降低了GDP在考核干部中的比重,加大了民众满意度、社会发展与安全稳定、和谐社会建设程度等指标的比重。(记者杨华云)

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    “开除陈良宇符合党章规定”

    李忠杰昨日表示,中央开除陈良宇,是根据重大案件的具体情况做出的决定,符合党章规定。

    中国共产党历史上曾有中央委员会委员被开除,不过根据规定,中央委员会委员被开除,须通过全体会议表决,但特殊情况下可以追认。有记者提问,陈良宇被开除后追认是基于何种特殊情况。

    李忠杰以党章的规定回应称,对党的中央委员会和地方各级委员会的委员、候补委员,给以撤销党内职务、留党察看或开除党籍的处分,必须由本人所在的委员会全体会议三分之二以上的多数决定。在特殊情况下,可以先由中央政治局和地方各级委员会常务委员会作出处理决定,待召开委员会全体会议时予以追认。对地方各级委员会委员和候补委员的上述处分,必须经过上级党的委员会批准。

    对于陈良宇的情况,李忠杰表示,陈良宇的腐败问题中央当时在调查,且已经查实。”这是根据重大案件的具体情况做出的决定。”

    中央构筑干部考核机制

    政治局会议要求干部考核力戒形式主义

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(责任编辑: 安传香 )
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