反腐海报走上街头，市民从一张特殊的火车票前经过，该车票从“腐败站”始发，终点站为“廉洁”。 (资料图片)

    权力是一把双刃剑，失去监督的权力必然导致腐败。作为领导干部，如何自觉接受监督，运用好手中的权力，为人民当好公仆，服好务，用好权，是一个应该认真思考的问题。

    我们党一直非常重视监督的作用，积极构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，在反腐倡廉和党风廉政建设上取得了很好的成效。但不可否认，在不少地方仍存在着两种倾向。一是监督虚置。上级监督疏于见面，监督时隐时现；同级监督缩手缩脚，顾虑重重；下级监督纸上谈兵，名存实亡；群众监督水中望月，形同虚设。二是个别领导干部不愿意接受监督，我行我素，既不监督别人，也不愿意接受别人的监督，对监督有畏难情绪，甚至严重到从心里不敢接受监督。这种客观上疏于监督和主观上害怕监督的倾向，对我们的事业和干部个人的成长都是极为不利的。

    一些高官落马以后，往往流着悔恨的泪水，痛恨自己没有接受组织、社会、群众的监督，由于一意孤行，导致坠入堕落的深渊不可自拔，如果当初接受组织的监督和提醒，就不会走上不归路等等，诸如此类的感叹。人们也往往会发出“早知如此，何必当初”的感慨。因为意识不到监督的重要作用，因为忽视监督甚至拒绝监督，因为在关键时刻逃避监督，最后付出惨重的代价。直到此时，他们才意识到监督的重要性，后悔当初没有接受监督。实际上，严格监督才是对领导干部真正的爱护，它能常常督促,时时提醒，帮助领导干部少犯错误甚至不犯错误。这说明，干部自觉主动地接受监督是多么重要。

    一名成熟的党的领导干部的成长之路，包含了组织的培养和人民群众的实践，耗费了大量党的资源和社会资源。无论从政治角度，还是从经济学角度，领导干部的腐败变质都是国家和社会的损失。尽量避免这种损失，最重要的一个办法，就是要通过监督机制和监督氛围，对领导干部行使权力提供一种有效的约束和制约。如果领导干部个人手里的权力大于监督部门的权力，大于人民监督的权力，那么将权力的运行置于严格的监督下就难以实现，克服公权私用也就成了一句空谈。实践证明，监督虚置不仅是对党和政府的工作不尽力，也是对领导干部的成长不负责。这说明，设计并实施有效的监督制度才能确保监督到位。

    当前，各地各级都在积极、努力构建立体化、全方位的监督网络，尤其突出了对“一把手”的监督，把学校、家庭、社会的监督力量整合起来，既有八小时之内的监督，又有八小时之外的监督，既有工作圈的监督，又有社交圈的监督。而要让这样的监督网络行之有效，需要各级党委和政府从制度上严格执行，领导干部在思想上充分重视，提高接受监督的自觉性，切切实实接受监督，真正意识到，监督是对领导干部最好的保护。(王正)

     织起一张监督网防腐反腐抓源头

    党的十六大以来，各级党委组织部门坚持把干部监督工作作为组织工作的一项重要任务来抓，不断加大对干部选拔任用工作全过程监督的力度，进一步加强对领导干部的日常监督，着力健全强化预防、及时发现、严肃纠正的监督工作机制，努力为选贤任能和干部健康成长提供有力保障。 

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    权力与腐败就像孪生兄弟，总是相生并行。新加坡前总理李光耀就曾说：“没有任何政府能对腐败免疫”。在半个多世纪以前，新加坡也曾经历过腐败肆虐的日子，但如今的新加坡却能在国际组织的清廉排名中经常名列前茅，廉政建设世界闻名。该国能在与“腐败怪圈”作斗争的过程中成效显著，独立且“大权在握”的反贪污调查局发挥了至关重要的作用。

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