离开软件帝国微软，加入冉冉升起的纳斯达克新秀，李开复的跳槽让微软大动干戈，甚至上了法庭，引发了全球关注。昨天下午，坐在王府井东方君悦酒店，回国上班第二天的Google中国总裁李开复语调平缓的谈了刚刚结束的官司以及即将在Google的工作。

    不评价比尔·盖茨

    对于刚刚结束的官司，李开复说，我不想评价比尔·盖茨，会慢慢淡忘过去。

    今年7月5日，李开复向微软提出离职。看到Google的声望越来越大，看到越来越多的本公司员工离职然后加盟Google，微软恼羞成怒，一方面表示希望他留下，另一方面开始收集证据，然后“以不正当竞争”为理由，向法院起诉Google的“挖墙脚”行为。经过两个月时间，李开复终于能够在Google上班。“回到中国上班。看到雨后灿烂的天空，感觉真好”，李开复这样描述自己现在的心情。

    面对记者的提问，李开复反复说，“对于比尔·盖茨，他不想做评论，会慢慢淡忘过去，微软是个了不起的公司，值得学习，但是Google更让我震撼”。

    为何能成为“香饽饽”

    李开复在1998年加入微软，亲手创建了微软亚洲研究院，因为业绩卓著升为微软全球副总裁。他在中国各地做过100场演讲，近50万大中院校学生听过他的演讲。在回答为何聘用李开复时，Google某高层管理人员认为：他了解中国，和国内大学与政府有良好的关系；是国内许多学生的导师。面对快速成长的中国市场，Google准备成立中国研究院。而曾负责建立微软亚洲研究院的李开复成为最合适的人选。

    在接下来的时间里，他将重点建设Google中国工程研究院。同时，一个将在国内10大城市，近30所大学进行巡回演讲的计划也将展开。他表示，要让Google在中国成为一家不官僚的企业。“20％的时间由你自己决定，根据兴趣可以变换项目，咱们这里没有以‘管人’为目的的老板”。这是钻石老总李开复跳槽到Google后对新员工的开场白。

    微软为何恨透Google

    李开复离开，微软为什么如此大动干戈，按照一般的理解，李开复负责开发的技术和产品包括语音、自然语言、全新的搜索和在线服务等。他确实掌握某些领域的核心技术，而这些核心技术和Google的业务存在交叉。但Google公司法务副总监黄安娜认为，员工知道一些机密信息而又换公司工作是一件非常平常的事。其实是微软担心会有更多的员工考虑离开微软而去别的公司工作。微软通过起诉Google和李开复是向其他考虑离开的员工发出威吓的讯息。在一份法律文件中，Google公司一位员工表示，当他在2004年从微软辞职时，微软公司首席执行官鲍尔默愤怒地将椅子砸向对面的桌子，还破口不停咒骂，发誓要阻止Google，并辱骂Google公司首席执行官。（北京晚报 记者贾中山）