新华网上海２月４日电（记者高路、姜微）年关的脚步越来越近。１月２９日下午，家住上海安远路的市民老蔡靠在床上看电视，节前的电视广告映出满眼的大红色，而失业近一年的老蔡却难有过年的心情。

    门铃声响起，长寿路街道一位工作人员叩开了他的家门。“新年好！”老蔡望着那人手中的一袋水果，脱口而出：“你们不必来慰问我。我不缺这些。”

    “我给你带来了你最想要的‘大礼’！”来客从包中取出一份聘用书，“有个小区招保安，我们天天上门推荐，终于说动他们录用你，节后就能上班了。”老蔡愣住了。“来！咱们现在就签合同！”接过钢笔，老蔡竟不知所措，泪水却已夺眶而出。

    对上海数万名生活困难、就业困难的“双困”人员来说，万家欢庆之际，他们比平时更苦盼岗位。仅老蔡所在的普陀区，就有３万多名下岗失业人员，其中有３２４名和老蔡一样的“双困”人员。

    面对这些“双困”人群的“饭碗”之忧，上海变送“红包”为送“岗位”，在节前进一步加大力度，连续推出一系列“节前招聘专场”，３０００多名就业援助员日夜奔忙，为失业人群及时奉上了一份沉甸甸的“就业年礼”。卢湾区在不到一个月的时间内，已经为４１１人送去岗位。

    在普陀区，收到就业“大礼”的远不止老蔡一人。就在同一天，桃浦镇的８３名“双困”人员迎来了专为他们设定的１００个岗位的“超市”。全区各街道也已备妥约３００个社区公益性岗位，节前送“礼”上门。据不完全统计，全市各区县相关工作人员踏破铁鞋、磨破嘴皮“抢”出了五六千个公益性岗位，及时送到了下岗失业人员手中。

    为了让“双困”人员捧牢饭碗，上海市劳动保障部门还通过就业促进专项基金，为上下班路途远、花费高的“双困”人员提供额外的“车贴”补助，并采用给录用下岗人员超过一定比例的企业送补贴，对上岗人员“送培训”等方式，呵护他们安心就业、稳定就业。（完）