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  　2008年度的“新股王”阿里巴巴(1688.HK)近日风光不再，1月10日跌破52周最低价，收市报22.35港元，下跌7.07%。此时，距离其创出上市高位39.7港元的去年11月30日仅一个多月，跌幅已达到40%。

    阿里巴巴保荐人之一的高盛最新报告指出，阿里巴巴近日股票下跌，相信与其去年12月底公布的人事变动、市场关注美国经济转差影响其业务等因素有关。在2007年创造了多个奇迹的阿里巴巴，2008年将会如何布局？业界出现很多猜测。

    记者从知情人士处获悉，在高层调整消息公布前两周，集团的2008年战略会议召开，这个会议只有集团的高层和下属各个子公司的主要领导参加，会议上不仅把各个子公司的定位进一步明确，还明确2008年将围绕电子商务生态链采取更多的实际行动。

　　新人事

    阿里巴巴正在进行其成立以来最大规模的人事调整，其中隐含的信息可能是，这家著名的电子商务网站将面临技术研发、市场规模等方面的重大变革。

    阿里巴巴的内部轮岗，被形容为以“杯酒释兵权”的方式推动人事变革。阿里巴巴集团宣布了高层轮岗计划，四大高管更换岗位，集团副总裁金建杭到雅虎走马上任，这已是中国雅虎在三年内的第四任负责人。

    阿里巴巴调整公司的组织结构：原来的四个主要机构——公司总部、中国事业部、国际事业部和淘宝事业部，将调整为“国际站”、“中国供应商”、“海外发展”、“诚信通”和“中国网站”，作为公司重要支持的“技术”、“市场”、“行政”等部门将和新调整的五个重要部门一起，由新首席运营官李琪全权负责，而“淘宝”仍为独立分支。

    李琪是此次人事调整中最大的一个，由原来的国际事业部总经理转为出任海外发展部总经理，并直接接替关明生任阿里巴巴首席运营官一职。而曾在4年内将美国通用电气公司的医疗器械在中国的销售收入从零提高到七千万美元的关明生，卸任COO和CPO两职，全力负责阿里学院的教务工作。