作者简介：

    韩红超，中共党员，现任新华网党务人事部副主任。2001年 7月毕业于郑州航空工业管理学院，同年 12月加入新华网；2003年9月至2006年4月借调到中央文明办，负责筹建中国文明网，并任专职编辑；2005年曾获中直机关精神文明建设先进个人。

    朋友问我，你在新华网做什么，我总是回答：我是一个干“人事儿”的。当初的新华网，十几个人，七八条枪，拉开了中国新闻网站的创业大幕，人少，事儿也简单；如今的新华网，四五百号人，群情激昂，为打造顶级的新媒体而奋斗，人多，事儿便繁杂。作为新华网的一名后来者，我没有机会为拉幕者们的艰苦创业摇旗呐喊，擂鼓助威，但我却有幸为新华网的发展壮大添砖加瓦，因为我是一名人事工作者。

    招聘现场，“邂逅”新华网

    2001年11月中旬的一个周末，我从天津赶到北京，看望分别已久的女朋友（现在的孩儿她妈）。本来约定的逛街变成了陪她加班——去北京展览馆举办招聘会。偶然的变化，给我与新华网的邂逅创造了机缘。

    女朋友的单位，很有名气，应聘者趋之若鹜，展位前门庭若市，工作人员忙得不亦乐乎。为了打发时间，同时也为了躲避拥挤的人潮，我开始在应聘者较少、备受冷落的展位前参观浏览。在参观到新华网展位时，一个“人事专员”的岗位让我这个对人力资源颇感兴趣的人不由得驻足停留。岗位要求不高，大专以上学历，中共党员。这几条，我都符合，而且又担任过学生会主席，有一定的组织能力和实践经验，应该有优势，心中掠过一丝兴奋。因为没有准备简历，我就领了一张应聘表格，填写了我的基本情况，碰碰运气，然后继续参观浏览其他的展位。

    招聘会结束后，我回到了天津，照常上班。在我回去的第四天，突然接到了新华网的面试通知，让我第二天参加面试。没想到无心插柳柳成阴。为了自己喜欢的专业，又为了早日解决相思之苦，我还是决定去北京试试。我开始搜集有关新华网的资料，向经常上网的同事打听新华网的有关情况，准备面试的有关问题。遗憾的是，把同寝的六个人都问遍了，都说没上过，只有一个人说，好像是发布新闻的。没办法，我只好到网吧上网查找，在那里我见到了要去面试的新华网，一个比较简单的“网页”。面试和笔试都很顺利，就这样，我走进了新华网，在袁健同志的带领下，成了一名人事工作者，专职干起了“人事儿”。

　　招聘现场，转变角色

    随着新华网的不断发展，所需人力不断增多。我们先后参加了多场招聘会，面向全国，广纳贤才。在招聘会现场，我完成了由一名应聘者到一名招聘者的角色转变。几年来，新华网的招聘展位由小变大，位置也由不起眼普通展位到了显著的“VIP”展位，应聘者也越来越多，人才层次也越来越高。

    今年3月初，新华网的现场招聘会开到了人民大学、北京大学和清华大学。我们每到一处，展位都被围得水泄不通，大学生们纷纷咨询与招聘有关的各种问题，诉说作为新华网友的兴奋与激动，发表对新华网的理解和看法，对新华网发展的提出意见和建议。三天下来，魏总和张立佳他们几个的嗓子都哑了。因为应聘人数太多，很多学生无法近前面谈，纷纷要求我们公布联系方式。还有一些外校的同学，听说新华网在招聘，想方设法“混”到招聘会现场，递交简历。中央电视台、北京电视台、北京青年报的记者纷纷要求采访，三所学校负责学生就业的老师联系我们，给我们推荐学生，要求保持长期联系。在短短三天的招聘中，共收到应聘有效简历5000余份。

    几年来，人事儿干了很多，招聘只是其中一项。作为一名招聘者，我从应聘者身上仿佛看到了自己当年的影子，几分自信，几分彷徨，亲身感受到了应聘者对新华网的那份激情，目睹了应聘者对新华网的那份喜爱。这一切，让我大受鼓舞，对我所从事的工作信心百倍。感谢新华网的发展给我带来了成长的机遇，感谢领导的培养给我创造了成才的空间。每当看到自己招聘来的新人，在岗位上做出了成绩，我的内心总有一种愉悦，是替他们高兴，也是替新华网高兴，同时也更为自己是一名人事工作者高兴。

    有人说，人很简单，事儿很简单，但人事很不简单。我和我的同事们时刻牢记周锡生同志常说的“人事儿”无小事，人事工作者，要做好人做好事，做好“人事儿”。

    新华网即将迎来她发展的又一个10年，作为人事工作者，我们深知任重而道远。（文/韩红超）