图为著名设计师、杭州市服装设计师协会名誉会长吴海燕在新闻发布会上。新华社记者陈建力摄

    “金、银、铜及优秀奖得主，具备条件的，可获得杭州市政府资助前往英国、意大利或法国学习一至两年，奖学金额度30万-50万元”、“培育一批国内一流、国际知名的杰出女装设计师”，自2007年开始，以培养一批国内一流、国际知名服装设计师为目标的中国国际女装设计师大奖赛依托杭州市委、市政府提出的“中国杰出女装设计师发现计划”，以高瞻远嘱的战略规划和人才培养计划在业内引起了强烈反响，大赛首创的在决赛中增设“实践能力、面试”等考核环节，得到了参赛选手及业内人士的高度评价，该赛事已成为国内最有影响力的重量级服装赛事之一，目前，在前两届大赛中获奖的12位设计师，已在法国高级时装公会学院和意大利欧洲设计学院进行为期一年的专业培训，首批学员将于2009年8月学成归国。

    2009年3月28日，第五届“COCOON杯”中国国际女装设计师大奖赛在北京召开新闻发布会，宣布正式启动并开始征稿。本届大赛由中国服装设计师协会、杭州市丝绸与女装产业发展领导小组主办，杭州市丝绸与女装产业发展领导小组办公室、杭州市服装设计师协会承办，浙江印象实业股份有限公司冠名赞助，自3月28日开始征稿，8月15日截稿，于8月底举行初评，评选出入围决赛作品35组，决赛将于10月下旬在杭州举行。

    本届大赛值得关注的是将宗旨定位于培养成熟设计师，并历史性的取消了目前概念化务虚的大赛主题设置，转而在主题设置上严格制定出参加大赛的选手将要面对的市场和品牌定位，本届大赛命题为“创造一个你希望的女装品牌”， 在大赛的参赛资料中，要求选手除递交效果图外，还须递交品牌完整的设计方案，并在大赛初评时，取消以往仅以效果图为唯一评选依据的办法，弱化效果图的作用，增加对其递交的设计方案、市场和品牌方面的基本内容考核，对其递交的设计方案（消费群体分析、流行信息采集）等用书面或电子形式表现材料进行考核，设计方案和效果图两项的综合得分作为选拔入围总决赛作品的依据；最后，在总决赛考核的分数设定上，加大对评价体系的科学改革和创新，在前两届的基础上，取消以最终动态表演为核心的做法，增设更多的考核环节和内容，继续通过设置“面试、实践能力、作品表演”三个环节，增设多个考核环节和内容，注重他们专业水平的同时，考核其作为一个品牌设计师所需要具备的品牌运作能力及市场化设计把握等各种能力，并加以积极引导，力求达到全面的人才，而不仅仅是只会画效果图的创意设计师，提升“人才发现计划”的质量，从而提升女装产业的人才品质，选拔真正的杰出设计师，与同类赛事拉开距离，把比赛打造成中国最具规模、最具含金量的专业服装设计赛事。

    本届大赛各奖项依据选手在面试、实践能力、作品表演的总分产生，三个环节分数比例为2：3：5。大赛设金奖1名，银奖2名，铜奖3名，优秀奖6名。金、银、铜及优秀奖得主，具备条件的，可获得杭州市政府资助前往英国、意大利或法国学习1至2年，奖学金额度30万元至50万元。如金、银、铜及优秀奖同时具备出国培训条件，按大赛获奖情况择优选拔录取。其余6名获奖选手获得国内长期培训（一年制）政府资助奖学金，奖学金额度为4万元。