5月8日下午，腾讯科技在金山词霸发布会上和互联网界两位领军人物——李开复、求伯君展开对话。李开复和求伯君就谷歌和金山合作背景，对未来的预期作了分享，并对业界的热门话题作了精辟解读。

　　精彩观点：

    腾讯科技：怎么提高员工的满意度？

    求伯君：加薪不是唯一的，但是要根据CPI的膨胀的水平，肯定是要跟着它去调整的，满意度是多方面的，文化建设，福利啊，更关键是员工职业生涯的发展，要让每个员工看到公司发展了，员工也能发展，这是最重要的。

    腾讯科技：Google会不会加大推广Gtalk的力度？

    李开复：应该不会。我们认为做事情应该按部就班，而且应该专注。我们在中国的团队虽然有好几百人，但是我们认为还有很多更紧急的工作需要我们做。……Gtalk可能不会是我们首先要做的项目。

    李开复和求伯君接受腾讯科技独家专访（腾讯科技配图）

    以下是访谈实录：

    腾讯科技：首先感谢网友关注腾讯科技《总裁俱乐部》在线访谈栏目，今天我们邀请的两位特殊嘉宾是金山软件CEO求伯君和谷歌大中华区总裁李开复，首先欢迎他们的到来。

    今天在金山词霸发布会上，我们已经听到很多关于产品的介绍，现在先请开复老师介绍一下，为什么google要选择跟金山合作，求总您也回答一下，金山为什么选择google？

    李开复：金山是中国最著名的软件企业，而金山词霸又是辞典还有翻译软件方面的领跑者。我想这就是最吸引我们的地方，能够和这么好的公司，好的产品合作。

    另外两个公司的企业文化，对技术的专注，以及互联网发展都非常的契合，所以我们非常看好这次合作。

    求伯君：从金山来讲，我们和google合作有两个很重要的因素。第一点我们很多文化是类似的相近的。我们要为用户提供一个很好的产品服务，第二点我们正在做的很多事情也是相同的。包括做辞典的翻译，google也有翻译。这个东西，我们合在一起会一加一大于二，所以我觉得，选择google是天作之合。

    腾讯科技：金山是很重视文化的企业，金山也曾号召全体员工向google文化学习，我们反过来想知道，开复老师，您对于金山的文化是怎么看的？求总您对google的文化又是怎么理解的？

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