组图：全球最性感黑客网上诈骗金钱被抓捕
日前，新都区政务网上挂出一则招聘公告，新都区城管局面向社会，公开招聘8名城管女子中队队员。招聘条件要求应聘对象是年龄18岁以上、23周岁以下，身高1.60米以上，必须五官端正，形象好，气质佳。
公告还特别告知：人员聘用后，聘期为1-3年，或至年满26周岁当月止。(10月18日《四川新闻网》)
也就是说，这些年轻、漂亮的未来女城管，在这个岗位上只能干到26周岁，如换句不爱听的话，实际上她们是在给新都行政执法局“打短工”。
说实在的，中国的城管，无论是在现实中，还是在网络上，名声一直都不是太好，基本上都是诸如违法强行扣押小商小贩物品、野蛮拆迁、打人和被打、遭群众围攻等不良信息。
一个很有必要存在的国家行政机关，在民众中的形象却如此不堪，应该有如下四个方面的原因：
一是城管执法主体不明确。城管的完整名称虽然是“行政执法局”，但中国法律却没有一部规定其执法主体是“行政执法局”。也就是说，所谓的“行政执法局”，在中华人民共和国境内，并没有哪部法律赋予其行政执法权。连城管的制服，都未得到国务院的批准，也属于“擅自着装”。如此执法部门，工作当然难开展。
二是城管队员进入门槛低。一般执法机关招录公务人员，最低门槛也是大专，多数部门早就“最低本科”了，而且都是“逢进必考”。而行政执法局新录用人员的门槛却明显偏低，比如新都此次招录城管女子中队队员，最低的仅为高中(职高)，甚至还有在校的高中(职高)生，这样的学历门槛，也就和富士康差不多。这样的素质，当然无法保证他们文明执法。
