新华网北京９月１０日专电（记者赵超、卫敏丽）国务院新闻办公室１０日发表的《中国的人力资源状况》白皮书说，中国是世界上人口最多的发展中国家，１３亿人口中蕴涵着极其丰富的人力资源。积极开发人力资源，充分发挥每个人的潜能和价值，促进人的全面发展，为国家现代化建设提供强大的人力和智力支撑，实现由人力资源大国向人力资源强国的转变，是中国政府始终面临的重大课题和不懈推进的重大事业。
白皮书说，新中国成立后特别是２０世纪７０年代末实行改革开放以来，中国政府坚持以人为本的理念，积极贯彻“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的方针，制定了一系列解决就业问题和发展教育、科技、文化、卫生、社会保障事业的政策措施，努力为实现人的全面发展创造良好的环境和条件。
白皮书分为前言、中国人力资源的基本状况、人力资源开发的法律体系、履行政府公共管理服务职责、发挥市场配置的基础性作用、加强对劳动者权益的保护、积极开展国际交流与合作、结束语共８个部分，全文约１４０００字。
白皮书指出，按照建立社会主义市场经济体制的要求，为推动科学发展，促进社会和谐，中国政府注重发挥市场配置人力资源的基础性作用，大力推进经济、科技、教育等体制改革，不断深化干部人事制度改革，实施科教兴国战略、人才强国战略和积极的就业政策，建立和完善人力资源培养、吸引、使用和保障机制，加快人力资源法制建设，走出了一条适合中国国情的人力资源开发道路。
白皮书说，在未来的岁月里，中国人民的智慧与力量一定会更好地迸发出来，国家的发展与进步一定会有更加坚实的人力与人才资源基础。
《中国的人力资源状况》白皮书单行本，已由人民出版社出版，即日起在全国新华书店发行。
白皮书解读：
中国为维护劳动者合法权益提供重要法律保障
中国近80％农民工随迁子女在城镇公办中小学免费接受义务教育
中国建立劳动关系协调机制 加强对劳动者权益的保护
中国出国留学人数超过162万，来华留学人员169万人次
尹成基：我国劳动力供大于求的总量性矛盾非常突出
截至去年底中国共建立劳动保障监察机构3291个
中国2006年至2009年共录用公务员52．8万余人
中国人才资源总量达到1．14亿人
全国城镇实际在业残疾人数达443．4万
中国将实施更加积极的就业政策
中国实施更加开放的人才政策
