核心提示：去年我国大学生毕业人数达到300万，今年已突破400万，就业形势严峻。7月8日—13日，集美大学诚毅学院大一、大二、大三的31名学生在该学院就业指导中心老师的带领下，走访了厦门、泉州、晋江、石狮等地的人才交流中心和企业，探寻“就业之路”。

    记者随同他们采访了相关情况，希望能给大学生和家长有所帮助和启发。

    邢美霞，沈阳人，大一学生，上大学以来的第一个暑假，她没有回家在父母跟前绕膝谈欢，而是跟着师兄师姐们在炎炎烈日下走访企业。

    “放假前，老师说这个暑假社会实践要进行就业形势调查，我很好奇，想知道社会上说的‘就业荒’是不是真的，大学生真的找不到工作吗？”美霞告诉记者，现在社会对大学生就业的很多不好的说法让她有些担忧。

    大三学生戴晓敏则表示：“下学期就上大四了，很快就面临毕业，我希望通过这次调查，了解自己欠缺哪些方面的知识和素质，回到学校后，利用这剩下的一年时间好好补充。”

    走访企业时，戴晓敏考虑更多的是，自己学的是工商管理专业，如果求职该应聘哪个岗位，属于什么层次，在企业中的需求量大不大，企业在招聘时希望招什么员工等。

    调查小组的带队老师阚甜告诉我们，上学期学校开设了《走近职场》系列讲座，邀请职业经理人为学生们讲解介绍企业的用人标准，学生平时必须注重培养哪些方面的才能等等。但不少学生仍把这些看做是理论知识。这次社会实践，让学生们自己联系企业，走访参观企业，和人事部门主管、企业管理层以及企业员工交流，向这些人士提问，通过这些方式，可以让学生自己亲身体会到讲座里所说的“吃苦”意味着什么，自己是否具备企业所需要的才能。

    现状：企业急需大学生

    从7月8日开始，学生们先后参观了厦门、晋江、石狮等地的多家企业，并和企业的管理人员进行交流。走访的企业涉及制造业、电子行业、服务业等，例如厦门荣兴达旅行用品有限公司、新技术集成有限公司、位于SM的来雅百货等。在泉州，学生们侧重走访了晋江、石狮两地的企业，如爱奇、爱乐、木林森、大帝等企业。

    走访过程中，学生们了解到，企业对高学历人才的需求其实是很迫切的，但高学历人才在企业的数量不多。

    外贸等专业人才成抢手货

    “这几年，民营企业正在逐渐向上规模企业的方向发展，越来越感觉到人才对企业发展的重要性。”爱奇（福建）鞋塑有限公司执行副总林兆文说，“现在很多企业的利润都被贸易公司赚去了，就是因为他们懂得英文。”因此，林副总认为，现在民营企业需要的就是一大批和国际接轨的人才，而大学生符合这样的标准，因此企业对他们的需求也越来越大了。“像我们公司，现在急需的就是外贸类（懂英语）、营销类（沟通交流能力要强）、数据化管理类（计算机专业）人才。”

    “企业内的管理人才通常是内部从底层培养起来的，他们通常根底扎实、稳定性强。但是企业发展到这时候，还是需要一批新鲜的血液。现在这些新招收的大学生大部分分布在销售岗位。”福建石狮市木林森鞋服发展有限公司常务副总经理李福民说，“公司现在大专以上学历的二十几名，目前美术、设计、色彩搭配等方面的人才都很缺乏。”

    “一定的知识储备，思维开阔，素质较高，对新鲜理念的接受程度较高，这些都是现代大学生的优势。”福建大帝集团的董事长助理吴尔德说。目前，大帝集团拥有800多个大中专以上的毕业生，“但是，今后的需求将会更大。”

    吴尔德说，目前企业聘请的是知名设计师，大学生一般难以独当一面，但公司也招聘服装设计专业学生，让他们作为设计师的助理，在每个设计团队里学习，希望培养他们成为企业自己的人才。毕竟这样的人才逐渐融入企业文化，对企业的风格、管理等都比较了解，设计出来的产品更能符合企业的需求。

    人才需求与本地产业关联

    晋江市人才交流中心庄副主任说，晋江对人才需求的状况和本地的产业链有很大关系。现在晋江对人才的需求出现两头缺中间饱和的状况。高、精、尖的高级人才和一线工人比较缺，而处于中间的基础性人才相对饱和。从专业上来说，文秘、计算机基础应用、基础会计等专业的人才已经相对饱和，而物理、化学、机械、设计、高级金融理财人员以及一些轻工类人才等还有缺口。

    “现在的企业需要的是复合型的高级人才，因此处在常项专业的学生要考虑如何让自己往这方面发展。”比如，一个文秘专业的学生，在大学期间就要考虑今后的就业方向，因为在事业单位和企业做文秘所需要的写作技巧是完全不一样的。大学生在平时就要多走走人才市场，看看企业需要什么样的人才，自己有什么地方不足，这样才能在毕业时成为一个综合性的人才。

    石狮市人才服务中心蔡清河主任提供了两组数据，到2006年，石狮市人才总量达到5万人以上，平均每年增加1万多人；专业技术人员总量达到3万多人，其中高、中、初级人才占新增人才总量的比重分别为7.8％、31％、61.2％；需求硕士学历人才38人，本科学历人才822人，专科学历人才1900人，比例为1∶22∶52。在今年2月份举办的三场大型人才招聘会上，参会企业总数达到210家，提供了近3万个岗位，应聘人数12000人，其中30％左右的应聘者来自全国各地高等院校的毕业生，求职成功率达到66％以上。

    石狮市人才交流中心蔡主任介绍，石狮近年来对于高级人才的需求量在逐年增长，需求空间仍然很大。由于石狮的产业结构以纺织业为主，因此，人才需求情况也和产业结构相辅相成。外贸类、英语类、国际贸易、营销、管理以及涉及服装的人才需求量都很大。

[1] [2] [3] [4]